剧情介绍：🧒恒达集团⛄

恒达集团

占地8.2平方公里，有超过15万名知识工作者在这里创业、工作、生活，坐拥高新技术企业459家，约占杨浦区的47%……经过20年的发展，大创智孕育了4500多家双创企业，其中营业收入超过5000万元的企业达63家，各类资本市场挂牌上市企业15家，总营收超过3000亿元。今年春天，这片热带雨林式的热土还吸引来了苹果CEO库克的探访。

“十年前，易保做的事情可以比作在给保险公司做‘心脏’，帮助保险公司连接其子公司分公司乃至一线的员工，形成一体化的系统。而今天，我们易保网络的解决方案和产品，已不再仅仅服务于保险公司，不再局限于为保险公司提高运营效率和提升自动化能力。”易保网络创始人及CEO莫元武透露，正在为所有保险生态的参与方（包括保险公司、经代公司、兼业渠道、汽车主机厂/经销商集团、金融科技公司等）提供创新和连接能力。越来越多的企业在基于易保网络提供的保险生态的“基础设施”研发出了不同的创新应用，推动着各行各业的保险数字化变革。

“由于我们研究的是音视频互动底层技术，客户的需求推动我们打开更多场景。杨浦大创智提供了一个上下楼即上下游的生态圈，让我们能够和客户一起开拓更多场景。”声网公共事务高级总监蔡赟提到场景赋能的重要性，例如许多企业将研发中心和地区总部布局在上海，将生产线布局在外省市，那么在智慧工厂中利用声网实时音视频技术能够实现几乎同步的实时沟通，未来将有很大的应用可能。

蔡赟表示，声网到大创智的五到六年间，是借助互联网产业蓬勃发展的黄金期，大创智也在持续助力本土企业成长，“上下楼就是上下游，大创智的产业集聚对于企业而言非常有吸引力，因为在这里可以说足不出区就能有客户，一些头部企业还会形成自己的生态圈，许多中小型企业也会借助我们的客户资源，从而链接到这里的一些头部企业，也是我们赋能初创企业的一种方式。”

促进提质增效、支持强基扩能、推动集聚成势，在数字经济“造星”的道路上，杨浦区委书记薛侃曾透露这样一份计划，到“十四五”末，全区全社会研发经费支出占地区生产总值比重达到5.5%以上，技术合同累计成交额达到500亿元，软件和信息服务业年营收突破3000亿元，引育数字经济企业总量达到10000家，集聚和培育数字领军企业30家以上。

《通知》提出了“五个进一步”的工作目标，即进一步增强基础教育战线干部队伍和广大教师、教研员的政治意识、法律意识、规矩意识，进一步清理整治基础教育领域存在的违法违规、违背教育规律和教育功利化短视化行为，进一步建立健全依法管理、从严管理、规范管理的长效机制，进一步提高学校管理能力和教书育人水平，进一步提升人民群众对基础教育的满意度、获得感。

《通知》明确了“三项规范整治重点”和“十二条负面清单”，要求重点规范整治安全底线失守、日常管理失序和师德师风失范等三方面问题。负面清单包括：严禁出现反党反社会主义、歪曲历史、美化侵略等错误言行；严禁校园内发生以多欺少、以强凌弱、以大欺小等学生欺凌行为，或教师漠视、纵容学生欺凌行为；严禁义务教育学校组织以选拔生源为目的的各类考试，或采用各类竞赛证书等作为招生依据；严禁学校违反规定提前开学、延迟放假，利用节假日、寒暑假组织学生集体补课等。

《通知》要求各地健全“四项制度”，推动规范治理工作久久为功、常管长治恒达集团，切实提高办学治校的法治化、规范化、精细化水平。一是建立声誉评价制度，如实记录各地教育部门和学校的不规范办学治校行为，作为学校、教师各类评优评先和表彰奖励的重要参考。二是建立能力提升制度，建立一批中小学幼儿园规范办学基地校，有序组织书记、校(园)长到基地校跟岗研修恒达集团，加强规范办学专门培训。三是建立责任落实制度，强化属地管理、重心下移，加大对违规办学行为惩处力度。四是建立监督曝光机制，畅通违规办学举报渠道，建立曝光台，加强社会监督力量建设。